学习《党委(党组)对下级党组织“一把手”开展监督谈话工作办法》 筑牢“一把手”监督防线 压实审计监督责任
为进一步强化对下级党组织“一把手”的日常监督管理,压紧压实全面从严治党主体责任,规范监督谈话工作流程,2026年3月20日,乌拉特中旗审计局召开专题学习会议,集中学习《党委(党组)对下级党组织“一把手”开展监督谈话工作办法》(以下简称《办法》),全体干部职工参加会议。
会议逐条解读《办法》核心内容,重点围绕监督谈话的适用范围、谈话情形、实施程序、工作要求等关键条款展开深入学习研讨,深刻领会上级党委关于加强对“一把手”和领导班子监督的部署要求,明确党组履行主体责任、党组书记履行第一责任人职责,班子成员落实“一岗双责”的具体要求,精准把握对下级审计服务中心“一把手”开展监督谈话的工作规范、谈话重点和整改落实流程。
会议强调,全局上下要以此次专题学习为契机,切实提高政治站位,强化监督意识,不折不扣抓好《办法》贯彻落实。一是深化思想认识,筑牢政治根基。充分认识加强对“一把手”监督的重要性和紧迫性,深刻把握监督谈话的政治内涵,始终把政治监督摆在首位,推动“一把手”带头严守政治纪律和政治规矩,扛起管党治党政治责任。二是规范谈话流程,强化日常监督。严格按照《办法》规定,常态化、规范化开展对下级审计服务中心“一把手”的监督谈话,聚焦履职尽责、党风廉政、作风建设、审计纪律执行等核心内容,坚持问题导向,做到早提醒、早纠正、早防范,及时排查苗头性、倾向性问题,杜绝监督宽松软现象。三是紧扣审计职能,提升监督质效。将“一把手”监督谈话与审计项目实施、审计整改督查、廉政风险防控相结合,立足审计监督职责,通过精准谈话压实下级“一把手”工作责任,推动审计服务中心规范履职、廉洁从审,助力全旗审计工作高质量发展。
下一步,乌拉特中旗审计局将持续把学习贯彻《办法》精神融入日常工作,不断完善内部监督管理体系,切实加强对下级“一把手”的全方位监督,以有力监督推动有效落实,为全旗经济社会高质量发展提供坚强的审计保障。